Deputy HR Staff

Sumber Hana Butik · 📍 Belawan · Diposting 2026-10-11

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

nego

Sumber Hana Butik sedang mencari Deputy HR Staff yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Kami mencari individu yang memiliki keahlian di bidang sumber daya manusia dan siap untuk berkontribusi dalam pengembangan dan peningkatan kinerja tim kami.

Deputy HR Staff akan bertanggung jawab atas berbagai tugas yang berkaitan dengan rekrutmen, pengembangan karyawan, dan manajemen hubungan kerja. Kami menawarkan lingkungan kerja yang mendukung dan peluang untuk berkembang bersama perusahaan.

Jika Anda memiliki minat untuk bergabung dengan Sumber Hana Butik, silakan kirimkan lamaran Anda melalui email ke [email protected] atau datang langsung ke kantor kami di Belawan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

Membantu dalam proses rekrutmen, termasuk membuat iklan lowongan, melakukan wawancara, dan mengevaluasi kandidat.

Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan karyawan.

Menyusun dan mengelola dokumen kepegawaian, seperti kontrak kerja, surat keterangan, dan laporan kinerja.

Membantu dalam manajemen hubungan kerja, termasuk penyelesaian masalah dan negosiasi dengan karyawan.

Membantu dalam pengelolaan absensi, cuti, dan lembur karyawan.

Membantu dalam pengelolaan asuransi kesehatan dan manfaat lainnya untuk karyawan.

Membantu dalam pengelolaan data karyawan dan pembaruan sistem informasi kepegawaian.

Melakukan tugas-tugas administratif lainnya yang terkait dengan fungsi sumber daya manusia.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

Memiliki gelar pendidikan minimal D3 atau S1 di bidang Sumber Daya Manusia, Hubungan Industrial, atau bidang terkait.

Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang sumber daya manusia.

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan interpersonal yang baik.

Memiliki kemampuan analisis dan pemecahan masalah yang baik.

Memiliki kemampuan mengelola waktu dan prioritas yang baik.

Memiliki kemampuan menggunakan perangkat lunak kepegawaian dan Microsoft Office.

Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik (opsional).

Memiliki kemampuan berkomunikasi dengan baik dengan berbagai tingkat manajemen.

🛠️ Keahlian

<li>Kemampuan komunikasi yang baik</li><li>Kemampuan analisis dan pemecahan masalah</li><li>Kemampuan mengelola waktu dan prioritas</li><li>Kemampuan menggunakan perangkat lunak kepegawaian</li><li>Kemampuan berbahasa Inggris</li><li>Kemampuan berkomunikasi dengan berbagai tingkat manajemen</li>

Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang